Wanita di dalam Air – Bahagian II: Kekal Terapung
oleh Jessie Neumann, Pembantu Komunikasi
Macam mana jadinya Wanita di dalam Air? Sebagai penghormatan kepada Bulan Sejarah Wanita, kami bertanya soalan ini kepada 9 wanita yang bersemangat bekerja dalam pemuliharaan marin. Di bawah ialah Bahagian II siri ini, di mana mereka mendedahkan cabaran unik yang mereka hadapi sebagai pemuliharaan, dari mana mereka mendapat inspirasi dan cara mereka terus bertahan.
Gunakan #WomenInTheWater & @oceanfdn di Twitter untuk menyertai perbualan.
Klik di sini untuk membaca Bahagian I: Diving In.
Kerjaya dan aktiviti berkaitan marin selalunya didominasi oleh lelaki. Adakah anda menghadapi sebarang prasangka sebagai seorang wanita?
Anne Marie Reichman – Apabila saya bermula sebagai profesional dalam sukan luncur angin, wanita dilayan dengan kurang minat dan rasa hormat berbanding lelaki. Apabila keadaannya baik, lelaki sering mendapat pilihan pertama. Kami terpaksa berjuang untuk kedudukan kami di dalam air dan di darat untuk menerima penghormatan yang sepatutnya. Ia telah menjadi lebih baik selama bertahun-tahun dan terdapat beberapa usaha pihak kami untuk menyatakan perkara itu; namun, ia masih merupakan dunia yang didominasi lelaki. Secara positif, terdapat ramai wanita yang diakui dan dilihat di media hari ini dalam sukan air. Dalam dunia SUP (berdiri dayung) terdapat ramai wanita, kerana ia adalah sukan yang sangat popular dalam dunia wanita kecergasan. Dalam bidang pertandingan terdapat lebih ramai pesaing lelaki berbanding perempuan dan banyak acara dijalankan oleh lelaki. Dalam SUP 11-City Tour, sebagai penganjur acara wanita, saya memastikan gaji yang sama diberikan dan penghormatan yang sama untuk persembahan.
Erin Ashe – Ketika saya berumur pertengahan dua puluhan dan muda serta bermata cerah, ia lebih mencabar bagi saya. Saya masih mencari suara saya dan saya bimbang untuk mengatakan sesuatu yang kontroversial. Semasa saya hamil tujuh bulan, semasa mempertahankan PhD saya, saya diberitahu oleh orang, “Ini bagus kerana anda baru sahaja menyelesaikan semua kerja lapangan ini, tetapi kerjaya bidang anda kini telah tamat; sebaik sahaja anda mempunyai bayi anda, anda tidak akan keluar ke padang lagi.” Saya juga diberitahu bahawa saya tidak akan mempunyai masa untuk menerbitkan kertas lagi sekarang kerana saya mempunyai bayi. Walaupun sekarang, saya dan Rob (suami dan rakan sekerja saya) bekerja sangat rapat, dan kami berdua boleh bercakap dengan baik tentang projek masing-masing, tetapi ia masih berlaku di mana kami akan pergi ke mesyuarat dan seseorang hanya akan bercakap dengannya tentang projek saya. Dia menyedarinya, dan dia sangat hebat — dia penyokong terbesar dan penyokong sorak saya, tetapi ia masih berlaku. Dia sentiasa mengalihkan perbualan kembali kepada saya sebagai pihak berkuasa dalam kerja saya sendiri, tetapi saya tidak boleh tidak perasan bahawa sebaliknya tidak pernah berlaku. Orang tidak meminta saya bercakap tentang projek Rob apabila dia duduk di sebelah saya.
Kelly Stewart – Anda tahu saya tidak pernah benar-benar membiarkannya tenggelam kerana ada perkara yang mungkin tidak dapat saya lakukan. Terdapat banyak contoh apabila menjadi seorang wanita dipandang dari sudut tertentu, daripada nasib malang di atas kapal nelayan, atau mendengar komen atau sindiran yang tidak sesuai. Saya fikir saya boleh mengatakan bahawa saya tidak pernah benar-benar mengambil perhatian tentang itu atau membiarkannya mengalih perhatian saya, kerana saya merasakan apabila saya mula bekerja pada projek, mereka tidak akan melihat saya sebagai berbeza. Saya mendapati bahawa menjalinkan perhubungan walaupun dengan orang yang tidak cenderung untuk membantu saya mendapat penghormatan dan tidak membuat gelombang apabila saya boleh menjadikan hubungan itu lebih kukuh.
Wendy Williams – Saya tidak pernah berasa prejudis sebagai seorang penulis. Penulis yang benar-benar ingin tahu sangat dialu-alukan. Pada zaman dahulu orang lebih merendahkan penulis, mereka tidak akan membalas panggilan telefon anda! Saya juga tidak menghadapi prejudis dalam bidang pemuliharaan marin sama sekali. Tetapi, di sekolah menengah saya mahu masuk ke dalam politik. Sekolah Perkhidmatan Luar Negeri menerima saya sebagai salah seorang daripada segelintir dalam kumpulan wanita pertama yang keluar untuk belajar di Universiti Georgetown. Mereka tidak memberi biasiswa kepada wanita dan saya tidak mampu untuk pergi. Satu keputusan di pihak orang lain mempunyai kesan besar dalam hidup saya. Sebagai seorang wanita kecil molek dan berambut perang, kadangkala saya rasa saya tidak diambil serius — ada perasaan bahawa "dia tidak begitu penting." Perkara terbaik untuk dilakukan ialah berkata, "Apa pun!" dan pergi lakukan apa yang anda ingin lakukan, dan apabila penentang anda terkejut hanya kembali dan berkata, "Nampak?"
Ayana Elizabeth Johnson – Saya mempunyai trifecta sebagai perempuan, hitam dan muda, jadi sukar untuk mengatakan dari mana tepatnya prasangka datang. Sudah tentu, saya mendapat banyak pandangan terkejut (walaupun tidak percaya sepenuhnya) apabila orang mengetahui saya mempunyai Ph.D. dalam biologi marin atau bahawa saya adalah Pengarah Eksekutif Institut Waitt. Ia kadang-kadang kelihatan seperti orang sedang menunggu seorang lelaki kulit putih tua muncul yang sebenarnya bertanggungjawab. Walau bagaimanapun, saya gembira untuk mengatakan bahawa saya telah dapat mengatasi kebanyakan prasangka dengan menumpukan pada membina kepercayaan, menyediakan maklumat dan analisis yang relevan dan berharga, dan hanya bekerja keras. Adalah malang bahawa menjadi seorang wanita muda berwarna dalam bidang ini bermakna saya perlu sentiasa membuktikan diri saya — membuktikan pencapaian saya bukanlah kebetulan atau nikmat — tetapi menghasilkan karya berkualiti tinggi adalah sesuatu yang saya banggakan dan paling pasti cara yang saya tahu untuk memerangi prasangka.
Asher Jay – Apabila saya bangun, saya tidak benar-benar bangun dengan label identiti yang kuat ini yang menghalang saya daripada berhubung dengan segala-galanya di dunia ini. Jika saya tidak sedar bahawa saya seorang wanita, tidak ada yang benar-benar membezakan saya daripada apa-apa lagi di dunia ini. Jadi saya bangun dan saya dalam keadaan berhubung dan saya fikir itu telah menjadi cara saya hidup secara amnya. Saya tidak pernah mengambil kira menjadi seorang wanita dalam cara saya melakukan sesuatu. Saya tidak pernah menganggap sesuatu sebagai batasan. Saya agak liar dalam didikan saya… Saya tidak mempunyai perkara-perkara itu yang didesak oleh keluarga saya dan oleh itu tidak pernah saya terfikir untuk mempunyai batasan…Saya menganggap saya sebagai makhluk hidup, sebahagian daripada rangkaian kehidupan… Jika Saya mengambil berat tentang hidupan liar, saya mengambil berat tentang manusia juga.
Rocky Sanchez Tirona – Saya tidak fikir begitu, walaupun saya terpaksa berdepan dengan keraguan saya sendiri, sebahagian besarnya kerana saya bukan seorang saintis (walaupun secara kebetulan, kebanyakan saintis yang saya temui adalah lelaki). Pada masa kini, saya menyedari bahawa terdapat keperluan besar untuk pelbagai kemahiran untuk menangani masalah kompleks yang kami cuba selesaikan, dan terdapat ramai wanita (dan lelaki) yang berkelayakan.
Beritahu kami tentang masa anda menyaksikan rakan wanita menangani/mengatasi halangan jantina dengan cara yang memberi inspirasi kepada anda?
Oriana Poindexter – Sebagai pelajar bawahan, saya adalah pembantu dalam makmal ekologi tingkah laku primata Profesor Jeanne Altmann. Seorang saintis yang cemerlang dan merendah diri, saya mempelajari kisahnya melalui tugas saya mengarkibkan gambar penyelidikannya – yang menawarkan gambaran menarik tentang kehidupan, pekerjaan dan cabaran yang dihadapi oleh seorang ibu muda dan saintis yang bekerja dalam bidang di luar bandar Kenya pada tahun 60-an dan 70-an . Walaupun saya tidak fikir kita pernah membincangkannya secara eksplisit, saya tahu bahawa dia, dan wanita lain seperti dia, bekerja keras untuk mengatasi stereotaip dan prasangka untuk membuka jalan.
Anne Marie Reichman – Rakan saya Page Sedekah berada di barisan hadapan dalam Big Wave Surfing. Dia berhadapan dengan halangan jantina. Keseluruhan "Prestasi Gelombang Besar 2015" beliau memberinya cek sebanyak $5,000 manakala keseluruhan " Persembahan Gelombang Besar 2015 lelaki memperoleh $ 50,000. Apa yang memberi inspirasi kepada saya dalam situasi seperti ini ialah wanita boleh menerima bahawa mereka adalah wanita dan hanya bekerja keras untuk apa yang mereka percayai dan bersinar seperti itu; mendapatkan penghormatan, penaja, membuat dokumentari dan filem untuk menunjukkan kebolehan mereka dengan cara itu dan bukannya menggunakan daya saing yang melampau dan negatif terhadap jantina lain. Saya mempunyai ramai rakan atlet wanita yang memberi tumpuan kepada peluang mereka dan meluangkan masa untuk memberi inspirasi kepada generasi muda. Jalan mungkin masih lebih sukar atau lebih panjang; namun, apabila anda bekerja keras dan dengan perspektif positif untuk mencapai matlamat anda, anda belajar banyak dalam proses yang tidak ternilai sepanjang hayat anda.
Wendy Williams – Terbaru, Jean Hill, yang menentang botol air plastik di Concord, MA. Dia berumur 82 tahun dan tidak kisah dia dipanggil "wanita tua yang gila," dia tetap melakukannya. Selalunya, wanita yang ghairah - dan apabila seorang wanita menjadi ghairah tentang subjek, dia boleh melakukan apa sahaja.
Erin Ashe - Satu orang yang terlintas di fikiran ialah Alexandra Morton. Alexandra ialah ahli biologi. Beberapa dekad yang lalu, rakan penyelidik dan suaminya meninggal dunia dalam kemalangan menyelam skuba yang tragis. Dalam menghadapi kesukaran, dia memutuskan untuk tinggal di padang gurun sebagai ibu tunggal dan meneruskan kerja pentingnya mengenai ikan paus dan ikan lumba-lumba. Pada tahun 70-an, mamalia marin adalah bidang yang didominasi oleh lelaki. Hakikat bahawa dia mempunyai komitmen dan kekuatan ini untuk memecahkan halangan dan kekal di luar sana memberi inspirasi kepada saya. Alexandra pernah dan masih komited dalam penyelidikan dan pemuliharaannya. Seorang lagi mentor ialah seseorang yang saya tidak kenal secara peribadi, Jane Lubchenco. Dia adalah orang pertama yang mencadangkan untuk memisahkan jawatan sepenuh masa dengan suaminya. Ia menetapkan duluan, dan kini beribu-ribu orang telah melakukannya.
Kelly Stewart– Saya mengagumi wanita yang hanya MELAKUKAN sesuatu, tanpa memikirkan sama ada mereka seorang wanita atau tidak. Wanita yang yakin dengan pemikiran mereka sebelum mereka bersuara, dan boleh bersuara apabila mereka perlu, bagi pihak mereka sendiri atau sesuatu isu adalah inspirasi. Tidak mahu diiktiraf atas pencapaian mereka semata-mata kerana mereka seorang wanita, tetapi atas dasar pencapaian mereka lebih berpengaruh dan terpuji. Salah seorang yang paling saya kagumi kerana memperjuangkan hak semua manusia dalam pelbagai situasi terdesak ialah bekas Keadilan Tertinggi Kanada dan Pesuruhjaya Tinggi Hak Asasi Manusia PBB, Louise Arbour.
Rocky Sanchez Tirona-Saya bertuah kerana tinggal di Filipina, di mana saya rasa tidak ada kekurangan wanita yang kuat, dan persekitaran yang membolehkan mereka menjadi seperti itu. Saya suka melihat pemimpin wanita beraksi dalam komuniti kita—kebanyakan datuk bandar, ketua kampung, malah ketua jawatankuasa pengurusan adalah wanita, dan mereka berurusan dengan nelayan, yang agak macho. Mereka mempunyai pelbagai gaya—kuat 'dengar saya, saya ibu awak'; tenang tetapi sebagai suara alasan; berapi-api (dan ya, emosi) tetapi mustahil untuk diabaikan, atau berapi-api rata-tetapi semua gaya itu berfungsi dalam konteks yang betul, dan nelayan dengan senang hati mengikutinya.
Menurut Navigator Amal daripada 11 teratas "NGO Alam Sekitar Antarabangsa dengan hasil lebih daripada $13.5J/tahun" hanya 3 mempunyai wanita dalam kepimpinan (CEO atau Presiden). Pada pendapat anda, apakah yang perlu diubah untuk menjadikannya lebih representatif?
Asher Jay-Kebanyakan acara padang yang saya ada, telah disatukan oleh lelaki. Ia masih kelihatan seperti kelab lelaki lama kadang-kadang dan walaupun itu mungkin benar, terpulang kepada wanita yang bekerja dalam sains dalam penerokaan dan dalam pemuliharaan untuk tidak membiarkannya menghalang mereka. Hanya kerana ia telah menjadi cara masa lalu tidak bermakna ia harus menjadi cara masa kini, lebih-lebih lagi masa depan. Jika anda tidak melangkah dan melakukan bahagian anda, siapa lagi yang akan melakukannya? …Kita perlu menyokong wanita lain dalam komuniti…Jantina bukan satu-satunya penghalang, terdapat banyak perkara lain yang boleh menghalang anda daripada meneruskan kerjaya yang ghairah dalam sains pemuliharaan. Semakin ramai daripada kita mengikuti laluan ini dan wanita kini mempunyai peranan yang lebih besar dalam membentuk planet berbanding sebelum ini. Saya sangat menggalakkan wanita untuk memiliki suara mereka, kerana anda mempunyai kesan.
Anne Marie Reichman – Ia tidak sepatutnya menjadi persoalan sama ada lelaki atau wanita mendapat jawatan ini. Ia sepatutnya mengenai siapa yang paling layak untuk melakukan perubahan ke arah yang lebih baik, siapa yang mempunyai masa paling banyak dan semangat (“stoke”) untuk memberi inspirasi kepada orang lain. Dalam dunia luncur air, beberapa wanita menyebut perkara ini juga: ia sepatutnya menjadi persoalan bagaimana menjadikan wanita melayari lebih baik dengan model peranan dan mata terbuka untuk peluang; bukan perbincangan di mana jantina dibandingkan. Semoga kita dapat melepaskan sedikit ego dan mengenali kita semua adalah satu, dan sebahagian daripada satu sama lain.
Oriana Poindexter – Kohort siswazah saya di Scripps Institution of Oceanography ialah 80% wanita, jadi saya berharap kepimpinan akan menjadi lebih representatif apabila saintis wanita generasi sekarang berusaha untuk mencapai jawatan tersebut.
Erin Ashe - Kedua-dua perubahan luaran dan dalaman perlu dibuat untuk membetulkannya. Sebagai ibu yang agak baru-baru ini, apa yang terlintas dalam fikiran adalah sokongan yang lebih baik di sekitar penjagaan anak dan keluarga — cuti bersalin yang lebih lama, lebih banyak pilihan penjagaan anak. Model perniagaan di belakang Patagonia adalah salah satu contoh syarikat progresif yang bergerak ke arah yang betul. Saya masih teringat akan hakikat bahawa kepimpinan syarikat itu sangat menyokong untuk membawa kanak-kanak bekerja. Nampaknya Patagonia adalah salah satu syarikat Amerika pertama yang menawarkan penjagaan kanak-kanak di tapak. Sebelum menjadi seorang ibu, saya tidak menyedari betapa pentingnya ini. Saya mempertahankan PhD saya semasa saya hamil, menamatkan PhD saya dengan bayi yang baru lahir, tetapi saya benar-benar bertuah kerana terima kasih kepada suami yang menyokong dan bantuan daripada ibu saya, saya boleh bekerja di rumah dan saya boleh berada hanya lima kaki dari anak perempuan saya dan menulis. . Saya tidak tahu sama ada kisah itu akan berakhir dengan cara yang sama jika saya berada dalam situasi yang berbeza. Dasar penjagaan kanak-kanak boleh mengubah banyak perkara untuk kebanyakan wanita.
Kelly Stewart – Saya tidak pasti bagaimana untuk membuat perwakilan seimbang; Saya yakin bahawa terdapat wanita yang layak untuk jawatan tersebut tetapi mungkin mereka seronok bekerja lebih dekat dengan masalah itu, dan mungkin mereka tidak melihat kepada peranan kepimpinan tersebut sebagai ukuran kejayaan. Wanita mungkin merasakan pencapaian melalui cara lain dan pekerjaan pentadbiran yang bergaji lebih tinggi mungkin bukan satu-satunya pertimbangan mereka dalam mengejar kehidupan yang seimbang untuk diri mereka sendiri.
Rocky Sanchez Tirona– Saya mengesyaki bahawa ia benar-benar kerana pemuliharaan masih berfungsi sama seperti kebanyakan industri lain yang diterajui oleh lelaki ketika mereka muncul. Kami mungkin sedikit lebih tercerahkan sebagai pekerja pembangunan, tetapi saya tidak fikir itu semestinya menjadikan kami lebih cenderung untuk berkelakuan seperti yang dikatakan industri fesyen. Kita masih perlu mengubah budaya kerja yang memberi ganjaran kepada tingkah laku maskulin atau gaya kepimpinan secara tradisional berbanding pendekatan yang lebih lembut, dan ramai di antara kita wanita juga perlu mengatasi had yang kita sendiri.
Setiap wilayah mempunyai norma budaya yang unik dan membina sekitar jantina. Dalam pengalaman antarabangsa anda, bolehkah anda mengingati contoh tertentu di mana anda terpaksa menyesuaikan diri dan mengemudi norma masyarakat yang berbeza ini sebagai seorang wanita?
Rocky Sanchez Tirona-Saya fikir di peringkat tempat kerja kita, perbezaannya tidak begitu ketara—sekurang-kurangnya kita perlu secara rasmi menjadi peka jantina sebagai pekerja pembangunan. Tetapi saya perhatikan bahawa dalam bidang ini, wanita perlu lebih berhati-hati tentang cara kita bertemu, berisiko menyebabkan komuniti ditutup atau tidak bertindak balas. Contohnya, dalam budaya tertentu, nelayan lelaki mungkin tidak mahu melihat seorang wanita bercakap, dan walaupun anda mungkin seorang komunikator yang lebih baik, anda mungkin perlu memberi lebih banyak masa siaran kepada rakan sekerja lelaki anda.
Kelly Stewart – Saya fikir memerhati dan menghormati norma dan binaan budaya sekitar jantina boleh membantu. Mendengar lebih daripada bercakap dan melihat di mana kemahiran saya mungkin paling berkesan, sama ada sebagai pemimpin atau pengikut membantu saya menyesuaikan diri dalam situasi ini.
Erin Ashe – Saya sangat teruja untuk membuat PhD saya di Universiti St. Andrews, di Scotland, kerana mereka mempunyai antara muka unik di peringkat global antara biologi dan statistik. Saya terkejut dengan fakta bahawa UK menawarkan cuti ibu bapa berbayar, walaupun kepada ramai pelajar siswazah. Beberapa wanita dalam program saya dapat berkeluarga dan menamatkan PhD, tanpa tekanan kewangan yang sama yang mungkin dihadapi oleh wanita yang tinggal di AS. Mengimbas kembali, ia adalah pelaburan yang bijak, kerana wanita ini kini menggunakan latihan saintifik mereka untuk melakukan penyelidikan inovatif dan tindakan pemuliharaan dunia sebenar. Ketua jabatan kami menyatakannya secara eksplisit: wanita di jabatannya tidak perlu memilih antara memulakan kerjaya dan memulakan keluarga. Sains akan mendapat manfaat jika negara lain mengikuti model itu.
Anne Marie Reichman – Di Maghribi, sukar untuk mengemudi kerana saya terpaksa menutup muka dan lengan manakala lelaki tidak perlu berbuat demikian sama sekali. Sudah tentu, saya gembira untuk menghormati budaya, tetapi ia sangat berbeza daripada apa yang saya biasa lakukan. Dilahirkan dan dibesarkan di Belanda, hak sama rata adalah perkara biasa, malah lebih biasa daripada AS.
Lihat versi blog ini pada akaun Medium kami disini. Dan nantikan Wanita di dalam Air — Bahagian III: Kelajuan Penuh Di Hadapan.
Kredit imej: Chris Guinness (tajuk), Jake Melara melalui Buka paparan, Jean Gerber melalui Buka paparan, Catherine McMahon melalui Unsplash
Untuk Lebih Lanjut
Bumi Adalah Planet Biru
Raikan Hari Bumi bersama kami dengan menghormati sebab Bumi dipanggil planet biru — lautan! Meliputi 71 peratus daripada planet kita, lautan memberi makan kepada berjuta-juta…
Merapatkan Masa Lalu dan Kini: Warisan Budaya Bawah Air di Persidangan Dekad Lautan PBB 2024
Yayasan Lautan sangat teruja untuk mengambil bahagian dalam persidangan Dekad Lautan Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu 2024 di Barcelona, Sepanyol. Persidangan itu menghimpunkan para saintis, penggubal dasar, belia, Orang Asli, dan komuniti tempatan …
