דייווערסיטי, יוישער, ינקלוזשאַן און גערעכטיקייט השתדלות פון 2020

די אָקעאַן וויקיפּעדיע איז לאַנג געווען באגאנגען צו די פּרינסאַפּאַלז פון דייווערסיטי, יוישער, ינקלוזשאַן און גערעכטיקייט (DEIJ). אונדזער באָרד פון דירעקטאָרס האט יקנאַלידזשד אַז DEIJ איז אַ נסיעה, און מיר האָבן דיפיינד די TOF נסיעה אויף אונדזער וועבזייטל. מיר האָבן געארבעט צו לעבן אַרויף צו דעם היסכייַוועס אין רעקרוטינג, אין אונדזער מגילה און דורך שטרעבונג פֿאַר יקערדיק יוישער און פארשטאנד.

אָבער, עס טוט נישט פילן ווי מיר טאָן גענוג - די געשעענישן פון 2020 זענען געווען אַ דערמאָנונג פון פּונקט ווי פיל דאַרף צו זיין געביטן. דערקענונג פון רייסיזאַם איז קוים אַ ערשטער שריט. סטראַקטשעראַל רייסיזאַם האט פילע פאַסאַץ וואָס מאַכן עס שווער צו יבערקערן אין יעדער געגנט פון אונדזער אַרבעט. און נאָך, מיר מוזן רעכענען אויס ווי, און מיר זענען טריינג צו טאָן אַ בעסער אַרבעט אַלע מאָל. מיר זענען טריינג צו פֿאַרבעסערן ינערלעך און ויסווייניק. איך וואָלט ווי צו טיילן עטלעכע כיילייץ פון אונדזער אַרבעט.

Internships: די מאַרינע פּאַטהווייַס פּראָגראַם גיט באַצאָלט ינטערנשיפּס צו סטודענטן פון קאָלירן וואָס פאַרברענגען די זומער אָדער אַ זמאַן לערנען וועגן די אָקעאַן קאַנסערוויישאַן אַרבעט וואָס מיר טאָן און אויך וועגן ווי אַ נאַן-נוץ אָרגאַניזאַציע אַפּערייץ. יעדער ינטערן אויך אַנדערטייקס אַ פאָרשונג פּרויעקט - די מערסט פריש ינטערן ריסערטשט און צוגעגרייט אַ פּרעזענטירונג אויף די וועגן ווי TOF קענען זיין מער צוטריטלעך פֿאַר מענטשן מיט וויזשאַוואַל, פיזיש אָדער אנדערע ימפּערמאַנץ. איך געלערנט אַ פּלאַץ פון איר פּרעזענטירונג, ווי מיר אַלע, און ווי אַ טייל פון אונדזער וועבזייטל רידיזיין אנגענומען איר רעקאַמאַנדיישאַנז צו מאַכן אונדזער אינהאַלט מער צוטריטלעך פֿאַר מענטשן מיט וויזשאַוואַל ימפּערמאַנץ.

ווען מיר קוקן צו אונדזער ווייַטער מאַרינע פּאַטהווייַס ינטערנז, מיר ווילן צו פאָרשלאָגן מער אַפּערטונאַטיז. מיר זענען טריינג צו געפֿינען אויס ווי צו ענשור אַז אַלע אונדזער ינטערנשיפּס זענען מער צוטריטלעך. וואס מיינט עס? אין טייל, עס מיטל אַז מיט די לעקציעס פון די פּאַנדעמיק, מיר קען זיין ביכולת צו באַקומען די באַטייטיק שטערונג רעפּריזענטיד דורך די הויך קאָס פון האָוסינג אין די DC געגנט דורך קריייטינג ינטערנשיפּס וואָס זענען אַ קאָמבינאַציע פון ​​ווייַט און אין-מענטש, סאַבסידייזינג די האָוסינג , אָדער קומען אַרויף מיט אנדערע סטראַטעגיעס.

צוטריטלעך פארזאמלונגען: איין לעקציע וואָס מיר אַלע קענען נעמען אַוועק פון די פּאַנדעמיק איז אַז זאַמלונג אָנליין איז ווייניקער טייַער און ווייניקער צייט קאַנסומינג ווי טראַוואַלינג פֿאַר יעדער באַגעגעניש. איך בין האָפענונג אַז אַלע צוקונפֿט גאַדערינגז וועט אַרייַננעמען אַ קאָמפּאָנענט וואָס אַלאַוז מענטשן צו אָנטייל נעמען כמעט - און אַזוי פאַרגרעסערן די פיייקייט פון יענע מיט ווייניקערע רעסורסן צו אָנטייל נעמען.

TOF איז געווען דער DEI ספּאָנסאָר און באצאלטע די קינאָוט פון ד"ר Ayana Elizabeth Johnson פֿאַר די 2020 צפון אמעריקאנער אַססאָסיאַטיאָן פֿאַר ענוויראָנמענטאַל בילדונג ס נאציאנאלע קאָנפֿערענץ, וואָס איז געווען כמעט געהאלטן. ד״ר זשאנסאן האט פּונקט פארענדיקט דעם בוך אַלע מיר קענען ראַטעווען, דיסקרייבד ווי "פּראָוואָקאַטיווע און ילומאַנייטינג עסיי פון פרויען אין די פאָרפראַנט פון די קלימאַט באַוועגונג וואָס זענען כאַרנאַסינג אמת, מוט און סאַלושאַנז צו פירן מענטשהייַט פאָרויס."

ווי איך געזאגט, די געביטן וואָס דאַרפֿן טוישן זענען פילע. מיר האָבן צו קאַפּיטאַלייז די געוואקסן וויסיקייַט וועגן די ישוז. אין מיין ראָלע ווי טשער פון די ראַט פון קאָנפלוענסע פילאַנטראָפּיע, אַן אָרגאַניזאַציע וואָס אַרבעט צו ענשור אַז ינוועסמאַנט פּאָרטפאָוליאָוז פאַרטראַכטנ זיך אונדזער מערסט גלייך געזעלשאַפטלעך וואַלועס, איך פּושט פֿאַר אונדזער 2020 צונויפקום צו זיין געהאלטן אין פּוערטאָ ריקאָ, צו געבן ינוועסטערז און אנדערע אַ פערסט האַנט קוק ווי פּוערטאָ ריקאַן אמעריקאנער זענען מיסטרייטיד דורך פינאַנציעל, רעגירונג, און פילאַנטראָפּיק אינסטיטוציעס, פאַרשטאַרקן די טשאַלאַנדזשיז וואָס זענען געשטעלט דורך די אַפטערמאַט פון צוויי קאַטאַסטראָפיק כעראַקיינז און אַן ערדציטערניש. באלד דערנאָכדעם, מיר לאָנטשט "א רוף צו שטייַגן ראַסיאַל יוישער אין די ינוועסטמענט ינדאַסטרי," אַ שוטפעס מיט די Hip Hop Caucus (איצט מיט סיגנאַטאָריז רעפּריזענטינג $ 1.88 טריליאַן אין אַסעץ אונטער פאַרוואַלטונג).

מיר זענען אויך טריינג צו מאַכן זיכער אַז סאַלושאַנז צו אָקעאַן פּראָבלעמס אָנהייבן מיט יוישער אין זייער מקור. פֿאַרבונדן מיט דעם, מיר שטיצן אַ נייַע דאַקיומענטערי טענטאַטיוולי גערופֿן #פּלאַסטיק גערעכטיקייט וואָס מיר האָפֿן וועט דינען ווי אַ בילדונגקרייז געצייַג און מאָטיווירן פּאַלאַסימייקערז צו נעמען קאַמף. ווי איין ביישפּיל, פֿאַר אַ אַנדערש פּרויעקט, מיר זענען געבעטן צו שרייַבן פּלאַן נאציאנאלע געסעצ - געבונג צו אַדרעס פּלאַסטיק פאַרפּעסטיקונג. דאָס קען זיין גרויס אַפּערטונאַטיז צו דיאַגנאָזירן און פאַרמייַדן צוקונפֿט שאָדן - אַזוי מיר האָבן זיכער צו אַרייַננעמען קלאָזיז צו אַדרעס די ינווייראַנמענאַל יושר אַספּעקץ פון ויסשטעלן פֿאַר קהילות לעבן פּלאַסטיק פּראָדוקציע פאַסילאַטיז, צווישן אנדערע פּאַלאַסיז צו פאַרמייַדן נאָך שאָדן צו שפּירעוודיק קהילות.

ווייַל די אָקעאַן וויקיפּעדיע איז אַן אינטערנאַציאָנאַלע אָרגאַניזאַציע, איך האָבן צו טראַכטן וועגן DEIJ אין די גלאבאלע קאָנטעקסט. מיר האָבן צו העכערן אינטערנאַציאָנאַלע קולטור פארשטאנד, אַרייַנגערעכנט ענגיידזשינג ינדידזשאַנאַס פעלקער צו זען ווי זייער באדערפענישן און טראדיציאנעלן וויסן זענען ינאַגרייטיד אין אונדזער אַרבעט. דאָס כולל ניצן היגע וויסן צו הילף אין דיין אַרבעט. מיר קענען פרעגן אויב גאַווערמאַנץ פּראַוויידינג מעייווער - לייאַם דירעקט הילף צי זיי שטיצן אָדער אַנדערמיינינג DEIJ אין פעלקער ווו מיר אַרבעטן - מענטשנרעכט און DEIJ פּרינסאַפּאַלז זענען פאַנדאַמענטאַלי די זעלבע. און, ווו TOF האט אַ בייַזייַן (אַזאַ ווי אין מעקסיקא) זענען מיר בלויז סטאַפפעד דורך די עליט, אָדער האָבן מיר געווענדט אַ DEIJ אָביעקטיוו אין הירינג שטעקן אָדער קאָנטראַקטאָרס? לעסאָף, ווי פאַרשידן פּאַלאַטישאַנז רעדן וועגן די גרין ניו דיל / בילדינג צוריק בעסער / בילדינג צוריק בלויער (אָדער אונדזער אייגענע בלוי יבעררוקשפּראַך) טראַכטן מיר גענוג וועגן נאָר טראַנזישאַנז? אַזאַ טראַנזישאַנז ענשור אַז אַלע ילימאַנייטאַד דזשאָבס זענען ריפּלייסט דורך פאַרגלייַכלעך באַצאָלט דזשאָבס, און אַז אַלע קהילות ביידע האָבן אַ ראָלע אין און נוץ פון השתדלות צו אַדרעס קלימאַט ענדערונג, פֿאַרבעסערן לופט און וואַסער קוואַליטעט און באַגרענעצן טאַקסאַנז.

TOF ס ינטערנאַטיאָנאַל אקעאן אַסידיפיקאַטיאָן יניטיאַטיווע מאַנשאַפֿט געראטן צו פאָרזעצן זיין אָאַ מאָניטאָרינג און מיטיגיישאַן טריינינג כמעט פֿאַר אַטענדיז איבער אפריקע. די סייאַנטיס זענען טריינד אין ווי צו מאָניטאָר אָקעאַן כעמיע אין זייער לענדער וואסערן. פּאָליטיק באַשלוס-מייקערז פון די לענדער זענען אויך טריינד אין ווי צו פּלאַן פּאַלאַסיז און ינסטרומענט מגילה וואָס העלפֿן אַדרעס די יפעקץ פון אָקעאַן אַסידאַפאַקיישאַן אין זייער וואסערן, און ינשורינג אַז סאַלושאַנז אָנהייבן אין שטוב.

עס איז אַ לאַנג וועג פאָרויס צו פאַרריכטן פלאָז, פאַרקערט אומרעכט און ימבעד פאַקטיש יקוואַלאַטי און יוישער און יושר.

עס איז אַ טייל פון דער ראָלע פון ​​TOF ס אַנדערוואָטער קולטור העריטאַגע פּראָגראַם צו הויכפּונקט די ינטערקאַנעקשאַן צווישן קולטור און נאַטירלעך העריטאַגע, אַרייַנגערעכנט די אָקעאַן ס ראָלע אין אינטערנאַציאָנאַלע האַנדל און היסטארישע קריימז קעגן מענטשהייַט. אין נאוועמבער 2020, TOF עלטער יונגערמאַן אָלע וואַרמער קאָ-אָטערד אַ שטיק ענטייטאַלד "מעמאָריאַליזינג די מיטל דורכפאָר אויף די אַטלאַנטיק סיבעד אין געביטן ווייַטער פון נאַשאַנאַל דזשוריסדיקשאַן." דער אַרטיקל לייגט צו אַז אַ טייל פון די סיבעד זאָל זיין אנגעצייכנט אויף מאַפּס און טשאַרץ ווי אַ ווירטועל דענקמאָל צו די עסטימאַטעד 1.8 מיליאָן אפריקאנער וואָס פאַרלאָרן זייער לעבן אין ים בעשאַס די טראַנס-אַטלאַנטיק שקלאַף האַנדל און די 11 מיליאָן וואָס האָבן געענדיקט די נעסיע און זענען פארקויפט אין ים. שקלאַפֿערײַ. אַזאַ דענקמאָל איז בדעה צו דינען ווי אַ דערמאָנונג פון פאַרגאַנגענהייט אומרעכט און ביישטייערן צו די קעסיידערדיק יאָג פון יושר.

מייַן אַרבעט ווי דער פרעזידענט פון די אָקעאַן וויקיפּעדיע איז צו האַלטן קאָמוניקאַציע, דורכזעיקייַט און אַקאַונטאַביליטי און אַרבעט צו ענשור אַז DEIJ איז אַ באמת קרייַז-קאַטינג מי אַזוי אַז מיר אַקטשאַוואַלי שטיצן DEIJ איבער אונדזער קהל און אונדזער אַרבעט. איך האב פרובירט צו פאָקוס אויף בויען ריזיליאַנס אין פּנים פון שווער מעשיות, און בויען אָפּטימיזם ווען גוט נייַעס קומט, און צו מאַכן זיכער אַז אַלע פון ​​​​אונדז אין שטעקן רעדן וועגן ביידע. איך בין שטאָלץ פון אונדזער דערגרייכונגען אויף DEIJ ביז אַהער, ספּעציעל אונדזער היסכייַוועס צו דיווערסאַפייינג אונדזער ברעט, אונדזער שטעקן און די אַפּערטונאַטיז בנימצא פֿאַר יונג אָקעאַן אַקטיוויס.

איך בין דאַנקבאַר פֿאַר די געדולד פון אונדזער DEIJ קאמיטעט מיטגלידער אין העלפּינג צו דערציען מיר, און העלפּינג מיר דערקענען אַז איך קען נישט פֿאַרשטיין וואָס עס איז טאַקע ווי צו זיין אַ מענטש פון קאָליר אין אונדזער לאַנד, אָבער איך קען דערקענען אַז עס קען זיין אַ אַרויסרופן. יעדער טאָג, און איך קענען דערקענען אַז דאָס לאַנד האט פיל מער סיסטעמיק און ינסטיטושאַנאַלייזד פאָרורטל ווי איך אלץ איינגעזען פריער. און אַז דעם סיסטעמיק רייסיזאַם האט דזשענערייטאַד היפּש געזעלשאַפטלעך, עקאָנאָמיש און ינווייראַנמענאַל שאָדן. איך קען לערנען פון די וואס קענען רעדן צו זייער יקספּיריאַנסיז. עס איז נישט וועגן מיר, אָדער וואָס איך קענען "לייענען אַרויף" אויף די טעמע אפילו ווען איך געפֿינען ווערטפול רעסורסן וואָס האָבן געהאָלפֿן מיר צוזאמען דעם וועג.

ווען TOF קוקט צו זיין דריט יאָרצענדלינג, מיר האָבן באַשטימט אַ פריימווערק פֿאַר קאַמף וואָס רעסץ אויף און ינטאַגרייץ אַ היסכייַוועס צו DEIJ וואָס וועט זיין דעמאַנסטרייטיד דורך:

• ימפּלאַמענינג יוישער פּראַקטיסיז אין אַלע פאַסאַץ פון אונדזער אַרבעט, פֿון פאַנדינג און פאַרשפּרייטונג צו קאַנסערוויישאַן אַקשאַנז.
• בויען קאַפּאַציטעט פֿאַר יוישער און ינקלוזשאַן אין קהילות ווו מיר אַרבעטן, פאָוקיסינג אויף פּראַדזשעקס אַרויס פון די פאַרייניקטע שטאַטן מיט קאָוסטאַל געביטן אין די גרעסטע נויט.
• יקספּאַנדינג די מאַרינע פּאַטהווייַס ינטערנשיפּ פּראָגראַם און פּאַרטנערינג מיט אנדערע צו פֿאַרבעסערן די אַקסעסאַביליטי פון זייער ינטערנשיפּס.
• לאָנטשינג אַ פינאַנציעל ספּאָנסאָרשיפּ פּראָיעקט ינגקיאַבייטער וואָס נערטשערז די יידיאַז פון ימערדזשינג פירער וואָס קען האָבן ווייניקער אַקסעס צו רעסורסן ווי אנדערע פּראַדזשעקס וואָס מיר האָבן כאָוסטיד.
• רעגולער ינערלעך טריינינג צו אַדרעס און דיפּאַן אונדזער פארשטאנד פון DEIJ ישוז, צו בויען קאַפּאַציטעט צו באַגרענעצן נעגאַטיוו ביכייוויערז און העכערן אמת יוישער און ינקלוזשאַן.
• אָנהאַלטן אַ באָרד פון דירעקטאָרס, שטעקן און באָרד פון אַדווייזערז וואָס ריפלעקס און פּראַמאָוץ אונדזער וואַלועס.
• ינטאַגרייטינג פּונקט און גלייך גראַנטמייקינג אין אונדזער מגילה און לעווערידזשינג דעם דורך פילאַנטראָפּיק נעטוואָרקס.
• פאָסטערינג וויסנשאַפֿט דיפּלאָומאַסי, ווי געזונט ווי קרייַז-קולטור און אינטערנאַציאָנאַלע וויסן ייַנטיילונג, קאַפּאַציטעט-בנין און די אַריבערפירן פון מאַרינע טעכנאָלאָגיע.

מיר וועלן מעסטן און טיילן אונדזער פּראָגרעס אויף דעם נסיעה. צו דערציילן אונדזער געשיכטע, מיר וועלן צולייגן אונדזער נאָרמאַל מאָניטאָרינג, עוואַלואַטיאָן און לערנען צו DEIJ עטלעכע מעטריקס וועט אַרייַננעמען דייווערסיטי זיך (גענדער, BIPOC, דיסאַביליטיז) ווי געזונט ווי קולטור און דזשיאַגראַפיק דייווערסיטי. אין אַדישאַן, מיר ווילן צו מעסטן שטעקן ריטענשאַן פון דייווערס פעלקער, און מעסטן זייער לעוועלס פון פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט (העכערונג אין פירערשאַפט / סופּערווייזערי שטעלעס) און צי TOF העלפּס "הייבן" אונדזער שטעקן, ווי געזונט ווי מענטשן אין אונדזער פעלד (ינערלעך אָדער ויסווייניק) .

עס איז אַ לאַנג וועג פאָרויס צו פאַרריכטן פלאָז, פאַרקערט אומרעכט און ימבעד פאַקטיש יקוואַלאַטי און יוישער און יושר.

אויב איר האָט קיין געדאַנק וועגן ווי די TOF קהל קענען אָדער זאָל ביישטייערן צו די positive און נישט פאַרשטאַרקן די נעגאַטיוו, ביטע שרייַבן צו מיר אָדער צו Eddie Love ווי אונדזער DEIJ קאַמיטי טשער.