水中的女人——第二部分:地平線上的眼睛

為了結束女性歷史月,我們為您帶來了水上女性系列的第二部分! 我們很榮幸能與這些才華橫溢、熱情洋溢的女性為伍,並聆聽她們作為海洋保護主義者的驚人經歷。 雖然顯然仍有戰鬥要打,但這些女性正在掀起波瀾,並賦權和激勵其他人也這樣做。

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趙薇戈爾茨坦
Vicki 是科羅拉多州內陸海洋聯盟的項目經理。 國際奧委會努力創建一個內陸運動,建立陸海管理。

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弗朗西斯·金尼
Frances 是加利福尼亞州 Ocean Connectors 的項目經理。 Ocean Connectors 是一項跨學科教育計劃,將加利福尼亞州聖地亞哥和墨西哥納亞里特的學生聯繫起來,以培養共享全球環境的觀點,並促進對環境問題的早期興趣。

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佩吉·卡拉斯
Peggy 是公海聯盟的項目經理,該聯盟由 35 個非政府組織和國際自然保護聯盟 (IUCN) 組成。 公海聯盟是一個組織和團體的伙伴關係,旨在為保護公海建立強大的共同聲音和支持者。

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勞拉·馬丁內斯·里奧斯
勞拉 (Laura) 是位於加利福尼亞州巴哈和墨西哥的 Pro Esteros 的主管。 作為其使命的一部分,Pro Esteros 研究沿海濕地,用於教育、科學和保護目的。

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夏娜·米勒
Shana 是全球金槍魚保護項目的項目經理。 全球金槍魚保護項目致力於提供科學和政策建議和指導,以促進針對大西洋藍鰭金槍魚、太平洋藍鰭金槍魚、鰹魚和大眼金槍魚制定和實施創新且有效的政策和保護舉措。 


海洋和科學相關的職業通常由男性主導。 作為女性,您在職業環境中遇到過任何偏見嗎?

佩吉·卡拉斯
我認為幾乎所有職業女性都在工作場所經歷過某種形式的偏見。 它是地方病; 它無處不在——在私營部門、公共部門和非營利部門。 我認為作為女性,我們必須更好地相互支持,無論是產假政策還是指導。 雖然我們都承認支持其他女性的重要性,但這並不總是現實。 現在發生的事情雖然感覺不同。 我認為我們終於跨過了真正變革的重要門檻。 我必須補充一點,在我自己的組織中,女性人數比男性多 3 比 1!

勞拉·馬丁內斯·里奧斯 
在與政府官員的許多會面中,女性人數很少是很常見的。 在某些情況下,我是唯一的女性或少數女性之一。 在 2000 年代的最初幾年,許多環保組織中只有男性董事。 當時,一些政客不僅對[女性]不屑一顧,而且[讓女性]代表環保組織。 我記得很多次,為環境工作的評論“只是一時興起”。

夏娜·米勒 
通常,當我參加金槍魚科學會議時,我是一屋子人中僅有的少數女性之一。 國際政府的主要管理者通常是男性。 幾乎所有漁民和他們的說客/代表都是男性。 #MeToo 運動所強調的問題在漁業中仍然存在,而且可恥地存在,而我是該領域眾多受害者中的一員。 然而,我並沒有讓它影響我或我的工作效率,而是利用這些經歷讓我的臉皮變得更厚,昂首挺胸,更加努力地戰鬥。 那(和做我的功課!)贏得了我大多數同事和對手的尊重。

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每個地區都有獨特的文化規範和性別結構。 您能否回憶起作為女性必須適應和駕馭這些不同社會規範的具體實例?

勞拉·馬丁內斯·里奧斯 
我們是摩洛哥的一小群人,準備參加聯合國教科文組織會議,討論計劃在鯨魚保護區拉古納聖伊格納西奧完成的項目。 儘管我們收到了協助邀請,但我們要求聽取意見,負責人同意我姐姐代表我們發言,但在最後一刻(因為這是一個穆斯林國家)他們不讓她發言。 因此,代替她,馬克·斯伯丁不得不說話。 這是非常令人沮喪的,但它也讓我意識到在其他社會做一個女人是多麼的困難,我們是多麼幸運能夠出生在一個可以讓我們成為我們想要的任何人的社會。

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您認為需要做些什麼才能讓更多的年輕女性進入科學和保護領域?

佩吉·卡拉斯
教育 [需要改變] 從最年輕的層次開始——以女孩為重點的 STEM(科學、技術、工程和數學)項目(放學後、週末和暑期項目 [以及] 面向女孩和年輕女性的競賽項目) . 那裡有一些很好的模型,但我們需要做更多。

弗朗西斯·金尼
我在傑出榜樣的難以置信的指導下進入了這條職業道路,我認為所有男人和女人都有責任幫助鼓勵和提升女性進入科學和保護事業。 指導具有不可思議的力量來改變和激勵年輕人。 作為科學家和環保主義者,我們可以幫助推動子孫後代保護海洋健康。

夏娜·米勒 
激情很早就開始了。 對 STEM 教育的持續投資至關重要。 我有 9 歲和 11 歲的孩子——都是男孩——與我小時候相比,我對科學的關注度更高,尤其是對同年級的女孩而言。 當被問及她們的職業抱負時,許多女孩說她們想成為產科醫生、化學家、航空航天工程師,當然還有海洋生物學家。 他們不僅知道自己想從事科學工作,甚至還知道自己對哪些專業感興趣。 女孩可以參加的課外活動和暑期項目有助於將這些興趣轉化為激情,並有望有一天進入職業生涯。 希望當這些女孩開始追求自己的事業時,美國將享有與世界其他地區同等的育兒假津貼。 孩子出生後,我沒有休過一天產假。 我不知道有哪個從事科學或環境保護工作的媽媽會花超過 12 週的時間。 在這個國家能夠更好地平衡工作與生活之前,可悲的事實是,像我這樣把孩子放在首位的女性將難以在科學領域取得進步。 許多女性做到了這一點,但並非沒有面臨許多挑戰並做出相當大的犧牲(包括睡眠!)。

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為什麼現在(在當前的政治氣候下)讓女性在保護領域有很好的代表很重要?

弗朗西斯·金尼
各級政府和保護領域的各個層面都需要聽到婦女的聲音。 在保護領域有很多不同的工作方式,所有這些都非常重要。 每一個不同的拼圖——科學、教育、宣傳、恢復等等——對於長期保護海洋資源都是必不可少的。 女性在保護領域和整個全球勞動力中的代表性比以往任何時候都更加重要。

勞拉·馬丁內斯·里奧斯 
因為女性更具包容性,所以她們看到的畫面更廣。 在政治方面,他們從不同的角度和不同的角度考慮問題,包括以更人性化的方式。 女性更願意一起工作。 在這個邊界越來越不清晰的時代,現在愛護地球已成為每個人的責任,這是女性實現更重大改變的最佳時刻。 我相信女性 [有] 一種自然的傾向來照顧我們的家庭、我們人民的福祉和生活質量,當轉化為對環境的關注時,可能意味著更好的政策和長期行動。

夏娜·米勒 
2018 年被稱為“女人年”。 聯合國於 1975 年設立了國際婦女節,但直到今年我才聽到有人談論它。 女性遊行、#MeToo 和 She Should Run 運動正在改變對話並賦予女性權力。 一些歷史上最著名的環保主義者是/曾經是女性——大猩猩的黛安·福西、黑猩猩的簡·古道爾、大象的辛西婭·莫斯和《寂靜的春天》的作者雷切爾·卡森。 我們女性必須繼續追隨她們的腳步,領導保護工作。 她們能夠通過反對性別規範來改變現狀,她們和其他人一起,讓今天的女性發出了更響亮、更自信的聲音。 我們有責任利用這種聲音來保護我們的環境。 我們的未來——以及我們的子孫後代的未來——取決於此。 引用最近的模因,沒有行星 B。

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對於剛開始涉足海洋保護領域的年輕女性,您想讓我們知道的一件事是什麼?

趙薇戈爾茨坦
不要被嚇倒! 請記住,我們都是從夢想開始的,為了到達你想去的地方,你將邁出許多小步。 與此相關——與您敬佩的人共度時光,了解他們的出身以及他們採取的各種教育和職業步驟。 做到這一點的一個好方法是在您想加入的組織中做志願者或實習。 請記住,組織、機構和機構中有很多領導者,所以不要只看頂層。

佩吉·卡拉斯
獲得第一份工作的競爭非常激烈; 我告訴大家,踏入大門的最佳方式之一就是進行實習。 我對每一位剛起步的年輕女性的另一條建議是,無論職業選擇如何,都不要隱藏你的光芒。 我最喜歡的名言之一是“我們最深的恐懼不是我們能力不足。 我們最深的恐懼是我們的力量無法估量……當我們讓自己的光芒閃耀時,我們不自覺地允許其他人也這樣做。 當我們從自己的恐懼中解放出來時,我們的存在會自動解放其他人。” 所以不要害怕閃耀,成為你注定要成為的人。

勞拉·馬丁內斯·里奧斯 
女性可以做的事情沒有限制。 沒有理由不實現[你的]夢想和目標。 我們擁有實現目標的一切必要條件——頭腦、心靈和力量。 這可能並不容易,但值得!

夏娜·米勒 
我們中的許多人從事海洋保護工作是因為我們熱愛海洋。 我們想潛水、與海豚嬉戲或釣大金槍魚。 但現實情況是,我們大多數從事海洋保護工作的人並沒有在工作中度過如此光鮮亮麗的日子——我們坐在電腦前,輸入政策聲明和活動計劃,然後在沒完沒了的電話會議上討論它們,然後在會議上為它們而戰. 由於金槍魚在世界上 90% 以上的海洋中游弋,我參加的會議通常都是在旅行者夢寐以求的異國情調的地方舉行。 在過去的幾年裡,我去過澳大利亞、新西蘭、摩洛哥、加納、南非、韓國、意大利、葡萄牙、比利時、密克羅尼西亞、馬紹爾群島和西班牙的次數多得數不過來。 我是高度遷徙的,就像金槍魚一樣。 但通常情況下,除了我的酒店和會議室內部,我看不到更多東西。 因此,我對進入海洋保護的年輕女性的建議是記得停下來聞聞海水。 總是花時間到野外去,即使是在度假,重新與你對海洋和棲息在那裡的奇觀的最初熱情聯繫起來。 在水上度過一天足以提醒我為什麼要如此努力工作,並為下一場戰鬥重振精神。


感謝我們的項目負責人 Vicki、Frances、Peggy、Laura 和 Shana,他們為本系列做出了貢獻! 如果您錯過了,請閱讀 水中的女人:第一部分——潛水.