Frauen im Wasser – Teil III: Volle Kraft voraus

von Jessie Neumann, Kommunikationsassistentin

Zum Abschluss des Women's History Month bringen wir Ihnen Teil III unseres Frauen im Wasser Serie! (Klicken Sie hier für Teil I und Teil II.) Wir fühlen uns geehrt, in der Gesellschaft solch brillanter, hingebungsvoller und entschlossener Frauen zu sein und von ihren erstaunlichen Erfahrungen als Naturschützerinnen in der Meereswelt zu hören. Teil III lässt uns mit Begeisterung für die Zukunft von Frauen im Meeresschutz zurück und befähigt uns für die wichtige Arbeit, die vor uns liegt. Lesen Sie weiter für garantierte Inspiration.

Wenn Sie Feedback oder Fragen zur Serie haben, verwenden Sie #WomenintheWater & @oceanfdn auf Twitter, um sich an der Unterhaltung zu beteiligen.

Lesen Sie hier eine Version des Blogs auf Medium.

Welche Eigenschaften von Frauen machen uns am Arbeitsplatz und im Außendienst stark? 

Wendy Williams – Im Allgemeinen sind Frauen eher engagiert, leidenschaftlich und konzentriert auf eine Aufgabe, wenn sie sich in den Kopf setzen. Ich denke, wenn Frauen sich für etwas entscheiden, das ihnen sehr am Herzen liegt, können sie erstaunliche Dinge erreichen. Frauen sind in der Lage, in der richtigen Situation selbstständig zu arbeiten und Führungspersönlichkeiten zu sein. Wir haben die Fähigkeit, unabhängig zu sein und brauchen keine Bestätigung von anderen … Dann ist es wirklich nur eine Frage, ob Frauen sich in diesen Führungsrollen sicher fühlen.

Rocky Sánchez Tirona– Ich denke, dass unser Einfühlungsvermögen und unsere Fähigkeit, uns mit den emotionaleren Aspekten eines Problems zu verbinden, es uns ermöglichen, einige der weniger offensichtlichen Antworten aufzudecken.

Erin Ashe – Unsere Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten und sie parallel voranzutreiben, macht uns zu einem wertvollen Kapital bei jedem Unterfangen. Viele der Meeresschutzprobleme, mit denen wir konfrontiert sind, sind nicht linearer Natur. Meine wissenschaftlichen Kolleginnen zeichnen sich durch diesen Jonglierakt aus. Im Allgemeinen neigen Männer eher zu linearen Denkern. Die Arbeit, die ich mache – die Durchführung der Wissenschaft, das Fundraising, die Kommunikation über die Wissenschaft, die Planung der Logistik für Feldprojekte, die Analyse der Daten und das Schreiben der Papiere – kann es sein herausfordernd, all diese Elemente weiterzuentwickeln. Frauen sind auch großartige Führungspersönlichkeiten und Mitarbeiter. Partnerschaften sind der Schlüssel zur Lösung von Naturschutzproblemen, und Frauen sind brillant darin, das Ganze zu betrachten, Probleme zu lösen und Menschen zusammenzubringen.

Kelly Stewart – Am Arbeitsplatz ist unser Wunsch, hart zu arbeiten und als Teamplayer mitzuwirken, hilfreich. In diesem Bereich finde ich Frauen ziemlich furchtlos und bereit, Zeit und Mühe zu investieren, um das Projekt so reibungslos wie möglich zu gestalten, indem sie sich an allen Aspekten beteiligen, von der Planung, Organisation, Erfassung und Eingabe von Daten bis hin zum Abschluss von Projekten mit Fristen.

Annemarie Reichmann – Unser Antrieb und unsere Motivation, einen Plan in die Tat umzusetzen. Es muss in unserer Natur liegen, eine Familie zu führen und Dinge zu erledigen. Zumindest habe ich das bei der Arbeit mit einigen erfolgreichen Frauen erlebt.

Wie passt Ihrer Meinung nach der Meeresschutz in die weltweite Gleichstellung der Geschlechter?

Kelly Stewart - Meeresschutz ist eine perfekte Gelegenheit für die Gleichstellung der Geschlechter. Frauen engagieren sich immer mehr in diesem Bereich, und ich denke, viele haben eine natürliche Tendenz, sich um Dinge zu kümmern und Maßnahmen zu ergreifen, an die sie glauben.

Rocky Sánchez Tirona – So viele Ressourcen der Welt befinden sich im Ozean, dass sicherlich beide Hälften der Weltbevölkerung ein Mitspracherecht verdienen, wenn es darum geht, wie sie geschützt und verwaltet werden.

Erin Ashe – Viele meiner Kolleginnen arbeiten in Ländern, in denen es nicht üblich ist, dass Frauen arbeiten, geschweige denn Projekte leiten und Boote fahren oder auf Fischerbooten gehen. Aber jedes Mal, wenn sie es schaffen, Erfolge beim Naturschutz zu erzielen und die Gemeinschaft einzubeziehen, reißen sie Barrieren ein und geben jungen Frauen überall ein herausragendes Beispiel. Je mehr Frauen da draußen diese Art von Arbeit machen, desto besser. 

Was muss Ihrer Meinung nach getan werden, um mehr junge Frauen in die Bereiche Wissenschaft und Naturschutz zu bringen?

Oriana Poindexter – Es ist von entscheidender Bedeutung, sich weiterhin auf die MINT-Bildung zu konzentrieren. Es gibt keinen Grund, warum ein Mädchen im Jahr 2016 keine Wissenschaftlerin sein kann. Der Aufbau einer starken mathematischen und naturwissenschaftlichen Grundlage als Schülerin ist wichtig, um später in der Schule das Selbstvertrauen zu haben, sich nicht von quantitativen Fächern einschüchtern zu lassen.

Ayana Elizabeth Johnson – Mentoring, Mentoring, Mentoring! Es besteht auch ein dringender Bedarf an mehr Praktika und Stipendien, die einen existenzsichernden Lohn zahlen, damit sich eine vielfältigere Gruppe von Menschen diese tatsächlich leisten kann und dadurch beginnt, Erfahrungen zu sammeln und einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Rocky Sanchez Tirona – Vorbilder und frühe Gelegenheiten, sich mit Möglichkeiten auseinanderzusetzen. Ich habe überlegt, Meeresbiologie zu studieren, aber damals kannte ich niemanden, der es war, und ich war damals noch nicht sehr mutig.

Erin Ashe – Ich weiß aus eigener Erfahrung, dass Vorbilder einen großen Unterschied machen können. Wir brauchen mehr Frauen in Führungspositionen in Wissenschaft und Naturschutz, damit junge Frauen Frauenstimmen hören und Frauen in Führungspositionen sehen können. Zu Beginn meiner Karriere hatte ich das Glück, für Wissenschaftlerinnen zu arbeiten, die mir Wissenschaft, Führung, Statistik und das Beste daran beibrachten – wie man ein Boot fährt! Ich hatte das Glück, während meiner gesamten Karriere von vielen weiblichen Mentoren (durch Bücher und im wirklichen Leben) zu profitieren. Um fair zu sein, ich hatte auch großartige männliche Mentoren, und männliche Verbündete zu haben, wird der Schlüssel zur Lösung des Problems der Ungleichheit sein. Persönlich profitiere ich immer noch von erfahreneren Mentorinnen. Nachdem ich die Bedeutung dieser Beziehungen erkannt habe, arbeite ich daran, nach Möglichkeiten zu suchen, jungen Frauen als Mentorin zu dienen, damit ich die gelernten Lektionen weitergeben kann.  

Kelly Stewart – Ich denke, die Wissenschaft zieht natürlich Frauen an, und insbesondere der Naturschutz zieht Frauen an. Der wohl häufigste Berufswunsch, den ich von jungen Mädchen höre, ist, dass sie einmal Meeresbiologin werden wollen. Ich denke, dass viele Frauen in die Bereiche Wissenschaft und Naturschutz eintreten, aber aus dem einen oder anderen Grund bleiben sie möglicherweise nicht langfristig dort. Vorbilder auf diesem Gebiet zu haben und während ihrer gesamten Karriere ermutigt zu werden, kann ihnen helfen, zu bleiben.

Annemarie Reichmann – Ich denke, Bildungsprogramme sollten Frauen in den Bereichen Wissenschaft und Naturschutz hervorheben. Auch hier kommt das Marketing ins Spiel. Aktuelle weibliche Vorbilder müssen eine aktive Rolle übernehmen und sich Zeit nehmen, um die jüngere Generation zu präsentieren und zu inspirieren.

An junge Frauen, die gerade erst in diesem Bereich des Meeresschutzes anfangen, was ist das Einzige, was wir wissen sollen?

Wendy Williams – Mädels, ihr wisst nicht, wie unterschiedlich die Dinge sind. Meine Mutter hatte kein Selbstbestimmungsrecht….Das Leben für Frauen hat sich einfach ständig verändert. Frauen werden immer noch teilweise unterschätzt. Das Beste, was Sie dort tun können, ist, einfach weiterzumachen und das zu tun, was Sie tun möchten. Und geh zurück zu ihnen und sage: „Seht!“ Lassen Sie sich von niemandem sagen, dass Sie etwas nicht tun können, was Sie tun möchten.

Annemarie Reichmann – Gib niemals deinen Traum auf. Und ich hatte ein Sprichwort, das so lautete: Niemals niemals niemals niemals niemals niemals niemals aufgeben. Es wagen groß zu träumen. Wenn Sie die Liebe und Leidenschaft für das finden, was Sie tun, entsteht ein natürlicher Antrieb. Dieser Antrieb, diese Flamme brennt weiter, wenn du sie teilst und offen bleibst, um sie von dir selbst und von anderen neu entfachen zu lassen. Dann wisse, dass die Dinge wie der Ozean laufen; es gibt Flut und Ebbe (und alles dazwischen). Dinge gehen hoch, Dinge gehen runter, Dinge ändern sich, um sich weiterzuentwickeln. Gehen Sie mit dem Strom der Strömungen weiter und bleiben Sie dem treu, woran Sie glauben. Wir werden das Ergebnis nie erfahren, wenn wir anfangen. Alles, was wir haben, ist unsere Absicht, die Fähigkeit, unsere Bereiche zu studieren, die richtigen Informationen zu sammeln, die richtigen Menschen zu erreichen, die wir brauchen, und die Fähigkeit, Träume wahr werden zu lassen, indem wir an ihnen arbeiten.

Oriana Poindexter – Sei wirklich neugierig und lass niemanden sagen „Du kannst das nicht“, nur weil du ein Mädchen bist. Die Ozeane sind die am wenigsten erforschten Orte auf dem Planeten, lasst uns dort hineingehen! 

Erin Ashe – Im Kern brauchen wir Ihre Beteiligung; Wir brauchen Ihre Kreativität, Brillanz und Hingabe. Wir müssen Ihre Stimme hören. Warten Sie nicht auf die Erlaubnis, einen Sprung zu wagen und Ihr eigenes Projekt zu starten oder einen Text einzureichen. Probier's einfach. Verschaffen Sie sich Gehör. Wenn mich junge Leute ansprechen, um mit unserer Organisation zusammenzuarbeiten, ist es oft schwer zu sagen, was sie motiviert. Ich möchte wissen – was ist das Stück, das Ihre Aktion im Naturschutz inspiriert und antreibt? Welche Fähigkeiten und Erfahrungen bringen Sie bereits mit? Welche Fähigkeiten möchten Sie weiterentwickeln? Was möchtest du anbauen? Zu Beginn Ihrer Karriere kann es schwierig sein, diese Dinge zu definieren, weil Sie alles tun wollen. Und ja, wir haben viele verschiedene Aspekte unserer gemeinnützigen Organisation, in die Menschen passen könnten – von der Durchführung von Veranstaltungen bis hin zur Laborarbeit. So oft sagen die Leute „Ich mache alles“, aber wenn ich genau verstünde, wie diese Person wachsen möchte, könnte ich sie effektiver betreuen und ihnen im Idealfall helfen, besser zu erkennen, wo sie hinpassen möchten. Denken Sie also darüber nach: Welchen Beitrag möchten Sie leisten, und wie könnten Sie diesen Beitrag angesichts Ihrer einzigartigen Fähigkeiten leisten? Dann wagen Sie den Sprung!

Kelly Stewart-Um Hilfe bitten. Fragen Sie alle, die Sie kennen, ob sie Möglichkeiten für Freiwillige kennen oder ob sie Ihnen jemanden aus der Branche oder Ihrem Interessengebiet vorstellen können. Wie auch immer Sie sehen, dass Sie zum Naturschutz oder zur Biologie, zur Politik oder zum Management beitragen, der Aufbau eines Netzwerks von Kollegen und Freunden ist der schnellste und lohnendste Weg, um dorthin zu gelangen. Zu Beginn meiner Karriere, als ich meine Scheu, um Hilfe zu bitten, überwunden hatte, war es erstaunlich, wie viele Möglichkeiten sich mir eröffneten und wie viele Menschen mich unterstützen wollten.

Ayana Elizabeth Johnson – Schreiben und veröffentlichen Sie so viel wie möglich – ob Blogs, wissenschaftliche Artikel oder politische Whitepaper. Machen Sie sich damit vertraut, die Geschichte Ihrer Arbeit als öffentlicher Redner und Autor zu erzählen und warum. Das wird gleichzeitig dazu beitragen, Ihre Glaubwürdigkeit aufzubauen und Sie dazu zwingen, Ihre Gedanken zu ordnen und zu verarbeiten. Halte Dich zurück. Das ist aus vielen Gründen harte Arbeit, wähle vielleicht den unnötigsten von ihnen, also wähle deine Schlachten, aber kämpfe auf jeden Fall für das, was für dich und für den Ozean wichtig ist. Und wissen Sie, dass Sie eine erstaunliche Gruppe von Frauen haben, die bereit sind, Ihre Mentoren, Kollegen und Cheerleader zu sein – fragen Sie einfach!

Rocky Sanchez Tirona – Hier ist Platz für uns alle. Wenn Sie das Meer lieben, können Sie herausfinden, wo Sie hinpassen.

Julia Eilperin – Eines der wichtigsten Dinge, die man beim Einstieg in eine journalistische Karriere beachten sollte, ist, dass man etwas tun muss, wofür man leidenschaftlich ist. Wenn Sie sich wirklich für das Thema interessieren und engagiert sind, kommt das in Ihrem Schreiben zum Ausdruck. Es lohnt sich nie, sich auf einen Bereich zu fokussieren, nur weil man denkt, dass es die eigene Karriere voranbringt oder es das Richtige ist. Das geht im Journalismus nicht – da muss man sich intensiv dafür interessieren, was man berichtet. Eines der interessantesten Worte der Weisheit, das ich bekam, als ich mit meinem Beat begann, für den ich die Umgebung abdeckte The Washington Post war Roger Ruse, der damals Leiter von The Ocean Conservancy war. Ich interviewte ihn und er sagte, wenn ich nicht zum Tauchen zertifiziert wäre, wisse er nicht, ob es seine Zeit wert sei, mit mir zu sprechen. Ich musste ihm nachweisen, dass ich meine PADI-Zertifizierung hatte, und ich war vor Jahren tatsächlich getaucht, hatte sie aber verfallen lassen. Roger meinte damit, dass ich, wenn ich nicht da draußen auf dem Meer bin und sehe, was vor sich geht, meinen Job als jemand, der über Meeresthemen berichten will, nicht wirklich machen kann. Ich nahm seinen Rat ernst und er nannte mir jemanden, mit dem ich einen Auffrischungskurs in Virginia machen könnte, und bald danach fing ich wieder mit dem Tauchen an. Ich war immer dankbar für die Ermutigung, die er mir gegeben hat, und sein Beharren darauf, dass ich ins Feld gehe, um meine Arbeit zu erledigen.

Asher Jay – Denken Sie an sich selbst als ein Lebewesen auf dieser Erde. Und als Erdenbürger zu arbeiten und einen Weg zu finden, die Miete dafür zu zahlen, dass du hier bist. Betrachten Sie sich nicht als Frau oder als Mensch oder irgendetwas anderes, denken Sie nur an ein anderes Lebewesen, das versucht, ein lebendes System zu schützen … Trennen Sie sich nicht von dem übergeordneten Ziel, denn sobald Sie anfangen zu gehen in all diese politischen Barrieren ... Sie stoppen sich selbst kurz. Der Grund, warum ich so viel arbeiten konnte, ist, weil ich es nicht unter einem Label gemacht habe. Ich habe es gerade als lebendes Wesen getan, das sich darum kümmert. Tun Sie es als einzigartiges Individuum, das Sie mit Ihren einzigartigen Fähigkeiten und Ihrer spezifischen Erziehung sind. Du kannst das! Niemand sonst kann das replizieren. Drücke weiter, gib nicht auf.

Bildnachweis: Meiying Ng über Unsplash und Chris Guinness