ఆరోగ్యకరమైన ఓషన్ సిస్టమ్స్ కోసం సహకారాలు

మీరు ఎప్పుడైనా చేపల మార్కెట్‌లోని స్టాల్స్‌లో తిరగడానికి ముందుగానే మేల్కొన్నట్లయితే, సీవెబ్ సీఫుడ్ సమ్మిట్‌కు దారితీసే నా నిరీక్షణతో మీరు సంబంధం కలిగి ఉండవచ్చు. చేపల మార్కెట్ మీరు రోజువారీ చూడలేని సముద్రగర్భ ప్రపంచం యొక్క నమూనాను ఉపరితలంపైకి తెస్తుంది. కొన్ని ఆభరణాలు మీకు బహిర్గతం అవుతాయని మీకు తెలుసు. మీరు జాతుల వైవిధ్యంలో ఆనందిస్తారు, ప్రతి ఒక్కటి దాని స్వంత సముచితాన్ని కలిగి ఉంటాయి, కానీ సమిష్టిగా ఒక సున్నితమైన వ్యవస్థను ఏర్పరుస్తుంది.

సీవెబ్ సీఫుడ్ సమ్మిట్ గత వారం సీటెల్‌లో జరిగిన సామూహిక బలాన్ని స్పష్టంగా కనబరిచింది, దాదాపు 600 మంది సీఫుడ్ సుస్థిరతకు కట్టుబడి, ప్రతిబింబించడానికి, అంచనా వేయడానికి మరియు వ్యూహరచన చేయడానికి కలిసి వచ్చారు. పరిశ్రమలు, వ్యాపారం, NGOలు, ప్రభుత్వం, విద్యాసంస్థలు మరియు మీడియా - విభిన్న వాటాదారులతో పరస్పరం వ్యవహరించే ఏకైక అవకాశం - 37 దేశాల నుండి హాజరైనవారు. సరఫరా గొలుసు నుండి వినియోగదారుల అభ్యాసాల వరకు సమస్యలు చర్చించబడ్డాయి, కనెక్షన్‌లు చేయబడ్డాయి మరియు విలువైన తదుపరి దశలు స్థాపించబడ్డాయి.

బహుశా అతిపెద్ద టేక్-హోమ్ సందేశం సహకారం వైపు ధోరణిని కొనసాగించడం, స్థాయి మరియు వేగంతో మార్పును ప్రోత్సహించడం. ప్రీ-కాన్ఫరెన్స్ వర్క్‌షాప్ యొక్క అంశం, "పూర్వ పోటీ సహకారం" అనేది ఒక భావన యొక్క ఆభరణం. సరళంగా చెప్పాలంటే, మొత్తం రంగం యొక్క పనితీరును మెరుగుపరచడానికి పోటీదారులు కలిసి పనిచేసినప్పుడు, దానిని మరింత వేగంగా స్థిరత్వం వైపు నెట్టడం జరుగుతుంది. ఇది సమర్ధత మరియు ఆవిష్కరణల డ్రైవర్, మరియు దీని అమలు మనకు వృధా చేయడానికి సమయం లేదని తెలివైన అంగీకారాన్ని సూచిస్తుంది.  

ఫిషరీ సర్టిఫికేషన్‌లు, ఆక్వాకల్చర్ డిసీజ్ మేనేజ్‌మెంట్ మరియు ప్రత్యామ్నాయ ఫీడ్‌ల సవాళ్లకు ఇతర ప్రాంతాలతో పాటు పోటీకి ముందు సహకారం విజయవంతంగా వర్తించబడుతోంది. గ్లోబల్ ఫార్మేడ్ సాల్మన్ సెక్టార్‌లోని 50% కంటే ఎక్కువ కంపెనీలు ఇప్పుడు పరిశ్రమను సుస్థిరత వైపు నడిపించేందుకు గ్లోబల్ సాల్మన్ ఇనిషియేటివ్ ద్వారా ముందస్తు పోటీతో కలిసి పనిచేస్తున్నాయి. సీఫుడ్ సుస్థిరతలో కీలక సమస్యలపై సంయుక్తంగా దృష్టి సారించేందుకు దాతృత్వ రంగం సస్టైనబుల్ సీఫుడ్ ఫండర్స్ గ్రూప్‌ను రూపొందించింది. ప్రపంచంలోని ఎనిమిది అతిపెద్ద సీఫుడ్ కంపెనీలు ఓషన్ స్టీవార్డ్‌షిప్ కోసం సీఫుడ్ బిజినెస్‌ను ఏర్పాటు చేశాయి, ఇది అత్యుత్తమ స్థిరత్వ ప్రాధాన్యతలను పరిష్కరించేందుకు కట్టుబడి ఉన్న సహకార సమూహం. ఇది పరిమిత వనరులను తెలివిగా ఉపయోగించడం గురించి; పర్యావరణ మరియు ఆర్థిక వనరులు మాత్రమే కాదు, మానవ వనరులు కూడా.

ఓపెనింగ్ కీనోట్ స్పీకర్, వాల్-మార్ట్ ఫౌండేషన్ ప్రెసిడెంట్ మరియు వాల్-మార్ట్ స్టోర్‌లకు సీనియర్ వైస్ ప్రెసిడెంట్ & చీఫ్ సస్టైనబిలిటీ ఆఫీసర్ కాథ్లీన్ మెక్‌లాఫ్లిన్, గత 20 సంవత్సరాలుగా మత్స్య మరియు ఆక్వాకల్చర్ పరిశ్రమలలో సహకారం యొక్క “వాటర్‌షెడ్ క్షణాలను” హైలైట్ చేశారు. ఆమె ముందుకు సాగుతున్న మా అత్యంత ముఖ్యమైన సమస్యలలో కొన్నింటిని కూడా ఇన్వెంటరీ చేసింది: చట్టవిరుద్ధమైన, నివేదించబడని మరియు నియంత్రించబడని (IUU) చేపలు పట్టడం, అధిక చేపలు పట్టడం, నిర్బంధ కార్మికులు, ఆహార భద్రత మరియు బైకాచ్ మరియు ప్రాసెసింగ్ నుండి వ్యర్థాలు. ముఖ్యంగా బానిస కార్మికులు మరియు IUU ఫిషింగ్‌లో పురోగతిని కొనసాగించడం అత్యవసరం.

మేము (గ్లోబల్ సీఫుడ్ సస్టైనబిలిటీ ఉద్యమం) కాన్ఫరెన్స్‌లో హైలైట్ చేసిన ఇటీవలి సానుకూల పరిణామాలను పరిగణనలోకి తీసుకున్నప్పుడు, మేము వేగవంతమైన మార్పుల ఉదాహరణలను సూచించవచ్చు మరియు గ్యాస్ పెడల్‌పై మా సామూహిక పాదాలను ఉంచడానికి ఒకరినొకరు ఉత్సాహపరుస్తాము. సీఫుడ్ పరిశ్రమలో ట్రేస్‌బిలిటీ దాదాపు ఆరు సంవత్సరాల క్రితం వరకు ఉనికిలో లేదు మరియు మేము ఇప్పటికే ట్రేస్‌బిలిటీ (అది ఎక్కడ పట్టబడింది) నుండి పారదర్శకత (అది ఎలా పట్టుకుంది) వరకు వేగవంతం చేస్తున్నాము. 2012 నుండి ఫిషరీ ఇంప్రూవ్‌మెంట్ ప్రాజెక్ట్‌ల (ఎఫ్‌ఐపిలు) సంఖ్య మూడు రెట్లు పెరిగింది. సాల్మన్ మరియు రొయ్యల పెంపకం పరిశ్రమల గురించి చాలా సంవత్సరాల ప్రతికూల హెడ్‌లైన్‌ల తర్వాత, వాటి పద్ధతులు మెరుగుపడ్డాయి మరియు ఒత్తిడి కొనసాగితే మెరుగుపడుతుంది. 

గ్లోబల్ క్యాచ్ మరియు గ్లోబల్ ఆక్వాకల్చర్ ఉత్పత్తి శాతంగా, ఇతరులను స్థిరత్వం యొక్క సర్కిల్‌లోకి తీసుకురావడానికి మాకు ఇంకా చాలా నీరు ఉంది. అయితే, వెనుకబడిన భౌగోళిక ప్రాంతాలు అడుగులు వేస్తున్నాయి. మరియు గ్రహం బాగుచేయడానికి అత్యవసర ఆదేశం ఉన్నప్పుడు, చెత్త నటులు మొత్తం రంగం యొక్క ప్రతిష్టను దిగజార్చినప్పుడు మరియు ఎక్కువ మంది వినియోగదారులు వారి పర్యావరణ, సామాజికంగా సమలేఖనం చేస్తున్నప్పుడు "వ్యాపారాన్ని యథావిధిగా" వదిలివేయడం ఒక ఎంపిక కాదు. , మరియు వారి కొనుగోళ్లతో ఆరోగ్య ప్రాధాన్యతలు (USలో, ఇది 62% మంది వినియోగదారులు మరియు ప్రపంచంలోని ఇతర ప్రాంతాలలో ఈ సంఖ్య మరింత ఎక్కువగా ఉంది).

కాథ్లీన్ మెక్‌లాఫ్లిన్ ఎత్తి చూపినట్లుగా, మనస్తత్వం మరియు ప్రవర్తనలో మార్పును వేగవంతం చేసే ఫ్రంట్‌లైన్ నాయకుల సామర్థ్యం ముందుకు సాగడానికి ముఖ్యమైన కారకాల్లో ఒకటి. అనేక రంగాలలో విభిన్న సమూహాలతో పనిచేసే "సోషల్ కన్వీనర్" అయిన అవ్రిమ్ లాజర్, ప్రజలు కూడా మనం ఎంత పోటీగా ఉన్నారో అంతే కమ్యూనిటీ-ఓరియెంటెడ్ అని మరియు నాయకత్వం యొక్క అవసరం సమాజ ఆధారిత లక్షణాన్ని పిలుస్తుందని ధృవీకరించారు. నిజమైన సహకారంలో కొలవగల పెరుగుదల అతని సిద్ధాంతానికి మద్దతు ఇస్తుందని నేను నమ్ముతున్నాను. విజేత జట్టులో భాగం కావడానికి ప్రతి ఒక్కరూ వేగాన్ని పెంచుతారని ఆశించడానికి ఇది మాకు కారణాన్ని అందించాలి - అన్ని భాగాలు బ్యాలెన్స్‌లో ఉండే పెద్ద, సున్నితమైన వ్యవస్థకు మద్దతు ఇస్తుంది.